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当サイトは山形県にお住まいの福祉の求人を探している方のために、福祉の求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。医療・介護業界への就職・転職を考えている方必見です!

福祉のお仕事というとこのようなイメージはありませんか?

・人手不足で労働条件がキツイって本当?
・給料が安いって本当?
・キャリアアップできる?

福祉のお仕事をしてみたいと考えているけど、マイナスなイメージが強く躊躇してしまうという人も多いのではないでしょうか。

ここでは、福祉のお仕事の現状についてご紹介します。

労働条件や給与面について

労働条件や給与面に関してですが、介護離職ゼロを実現するための政策として約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことが閣議決定しており、今後も様々な待遇が改善されていくことが期待されます。

高齢化社会が加速する現状を鑑みても、介護サービスに従事する人材の需要は増えることは確実ですので、ようやく政府が重い腰を上げてくれたと言えるでしょう。

介護職への待遇改善が進行・浸透していくことで、給与アップや人手不足の解消が期待されています。

キャリアアップについて

介護職の場合、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができます。資格を取得することにより、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップが期待できます。

また、現在無資格であっても資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もあります。

福祉のお仕事というのは、学歴や年齢、性別に関係なく、他業からの転職でも自分の努力次第でレベルアップが目指せる、将来性に富んだ仕事と言えるでしょう。

介護福祉士の資格について

介護福祉士の資格を取得するにあたり、介護福祉士の養成学校へ通う学生には「修学資金貸付制度」というものが適用されるというのをご存知ですか?

修学資金貸付制度とは、介護福祉士・社会福祉士養成施設に通う学生に対して、修学金(月額)5万円、入学準備金20万円、就職準備金20万円、国家試験受験対策費用(1年度あたり)4万円を無利子で借りられる制度で、修学資金貸付制度で借りたお金は社会福祉施設等に就職し、介護福祉士又は社会福祉士として継続して5年間勤務をした場合、この修学資金の返還義務の免除を受けることができます。

これから介護福祉士を目指すという方は是非この制度をご利用ください。

ハローワークの求人
ブラックが多いって本当?

地元でお仕事を探す際にハローワークを利用しているという方も多いかと思いますが、ハローワークに掲載されている求人はブラックである(あるいはブラックに近い)ことが多いため、ハローワークでの求人探しはあまりおすすめできません。

一般的な求人サイトは求人広告を掲載する際に、掲載料や手数料等が発生し、審査もきちんと行われた上で求人広告が掲載されます。

一方ハローワークはというと、求人を無料で掲載できる上に審査も甘いので、ブラック求人が多数掲載されてしまっているのです。

ハローワーク 一般的な
求人サイト
介護系に特化した
求人サイト
ブラックの可能性が少ない ×
好条件の求人が多い ×
エージェントの有無 ×

介護系に特化した求人サイトであれば、面接の交通費が支給される求人サイトや就職が決まった際には祝い金がでる求人サイトというのもありますので、より良い条件で福祉の求人を探したいのであれば、介護系に特化した求人サイトの利用が断然おすすめです。

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求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

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特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

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まとめ

当サイトは福祉の求人を多数取り扱っている介護求人サイトをランキング形式で紹介しています。

山形県の方向け介護求人サイトのQ&A

介護職に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護職に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護職に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

福祉の求人を探しているときに役立つコラム

あなたは介護と言うお仕事についてどのような印象を持っていますか?大半の方は「キツイ、汚い、給料が安い」の3Kだと思っているのではないでしょうか。果たしてそれは真実なのでしょうか。
実は、介護のお仕事というのは働きやすい上自由がきく仕事なのだそうです。例えば、日中だけ運営しているデイサービスの求人であれば通常、夜勤は発生しませんし、老人ホームなどの場合でも日勤だけという働き方も可能です。



逆に、夜勤の場合は夜勤手当が多くつくので積極的に夜勤で働いて貯金をする方や、夜勤を月10日くらいしたら残りは自由に過ごすなんていう方もいますよ。
最近知って驚いたのですが、介護業界内では特別養護老人ホームなどの24時間開いている施設で夜勤しか働きたくないという方がいるようです。

その理由としては夜勤手当が多くつくので貯金したい人や夜勤で生活に必要な分だけ働いてあとは自由に生活するなど趣味や自分の夢のために時間が使いやすいからです。


思っている以上に介護業界は働き方に自由があるようで前述のように貯金のために夜勤でのみ働くという方や日中しか働きたくないという場合には、デイサービス、デイケアで勤務するという働き方が選べます。人様の役に立つ職業と聞いてどんな職業が思い浮かびますか?恐らく最初に思いだされるのは医者ではないでしょうか。ただ、人の役に立ちたいからと言っても簡単には医者にはなれませんよね。
それでは生活に密着した介護のお仕事はいかがでしょうか。
口コミを調べてみると1番の魅力は笑顔でお礼を言われる、元気のなかった方の笑顔が出てきて感謝されるときが多いようです。

その他にも、年齢性別問わずキャリアアップしやすいことや日勤のみの求人があるほか、逆に夜勤だけ10日だけ働いて残りは自由に過ごすなど存外自由がある仕事だとわかりました。

遠くない将来の親の介護を考えて仕事として介護を始める40代、50代の方が増えています。
一般的な求人サイトだとなかなか40代、50代OKの求人はないですが介護の世界では、40代、50代でもOKなことは珍しくありません。
新卒で入ってきた人と年齢を重ねてから介護を始めた人とで利点が異なるからです。



例えば、利用者のほとんどは高齢者となりますので、若い人に頼み事・お願いをするのに気が引けることがあります。
反対に、ある程度年齢を重ねている方に頼むということになれば、親子のような関係性を築きやすく素直にお願いしやすいということがあるようです。ケアホームという言葉を聞いたことはありますか?インターネットで調べてみたところ、障害程度区分2以上に該当する方に対して、共同生活を行う住まいにて、家事などの日常生活支援にプラスし、食事のお世話をはじめ、入浴や排せつといった介護を提供してくれる施設のようです。
ちなみに、こういった施設は増えているため求人件数は非常に多いです。

各施設、スタッフを集めるために高待遇・好条件の求人を出しています。
ですので、転職を考えている方は選択肢が多いということを覚えておいてください。
他にも、資格取得支援を行なっており、資格を取得することで資格手当が支給される場合もあります。キャリアップしたいと考えている方にはおすすめです。
一国一城の主になると夢を見て起業をしたけどダメだった。
そんなタイミングで介護の仕事に出会う40代、50代の方もいるそうです。未経験だけど大丈夫?求人しているの?という疑問もあると思いますが、介護の世界ではスタートに早いも遅いもありません。


また、40代、50代と中年になってからの中途入社の場合、年齢が近いので利用者も気楽に感じるのかすぐに仲良くなることもあるそうです。

他にも、別の業種、世界で培った経験から「この作業は大変」と今まで当然に思ってきたことが変革することもあります。
そのため、介護の世界では59歳までとほぼ年齢制限を設定していない企業が多いようです。
福祉の仕事に勤めている友人に会い話をしました。


色々話を聞いていると「仕事量の割に給料が少ない」とぼやいていました。
恐らく世の介護職の方には同じ考えの人が多いでしょう。求人サイトや転職情報サイトをみていると最近のトレンドなのか、1つの職種・業種に絞った求人サイトが増えているようです。
その中の1つに、医療介護に特化したジョブパワーズという求人サイトがありました。このサイトは、申し込んだ人と採用担当とが直接やりとりできることが1つの強みのようです。


事前に採用担当とやり取り可能なのは応募する側としては安心して面接を受けることができるのでいいですね。


少子高齢化社会の今、大切な仕事があります。
例えば、介護の仕事です。重要と思われているのでたくさんの求人があるのではないかと少し調べてみたら思っていた以上に正社員としての求人が見つかりました。

気になる待遇面も業界全体として理解があるのか出産・育児休暇制度を設けている企業が多く休暇後の職場復帰もしやすそうになっています。
スキルアップ支援やそれに伴う資格手当も設定されているので上を目指したいという向上心、自分の力で給与を増やしたいと思っている方にも嬉しいですね。資格手当の額が大きいなど条件のいい会社は人気なので早めにご応募を!就活で人気の業務内容とされている事務ですが、大きい会社ばかり受けているのではないでしょうか。少子高齢化が進んでいるため近年、介護施設が増えてきており、それに従い事務員の求人もたびたび行われています。

やっている仕事内容も来客受付や電話の対応、備品の発注や請求書の発行など他の企業と変わらなく、経験を積めます。
また、介護業界ならではのメリットとして、事務系資格ではない介護福祉士や看護師免許などの事務とは関係ない資格を取得した際には事務資格手当の他に介護系資格に対する手当が支給されます。
その資格を取得するための施設・企業側のバックアップ体制も充実していることが多いので頑張り次第で給与・所得を増やすことができます。
お金は欲しいけど自分の時間も大切にしたい、そんな方は介護で夜勤をするのはどうでしょう。

求人情報を見ると仕事内容自体は忙しそうですが夜勤手当がつく企業が多く、基本給に加え1夜勤あたりだいたい3000から8000円とその支給額も多めになっています。
また、所持している資格により支給される資格手当ももらえます。
老人ホームをはじめとした24時間体制で介護を行なっている施設では、夜勤のみ働く夜勤専従スタッフを募集しているケースもあります。



手当などを利用して少ない日数で高収入が得られ、勤務サイクルが変わらず一定であることから夜勤専従という夜勤専従という選択肢を選ぶ人も増えてきています。


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