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当サイトは鳥取県にお住まいの福祉の求人を探している方のために、福祉の求人に特化したサイトを厳選し、ランキング形式で紹介しています。医療・介護業界への就職・転職を考えている方必見です!

福祉のお仕事というとこのようなイメージはありませんか?

・人手不足で労働条件がキツイって本当?
・給料が安いって本当?
・キャリアアップできる?

福祉のお仕事をしてみたいと考えているけど、マイナスなイメージが強く躊躇してしまうという人も多いのではないでしょうか。

ここでは、福祉のお仕事の現状についてご紹介します。

労働条件や給与面について

労働条件や給与面に関してですが、介護離職ゼロを実現するための政策として約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことが閣議決定しており、今後も様々な待遇が改善されていくことが期待されます。

高齢化社会が加速する現状を鑑みても、介護サービスに従事する人材の需要は増えることは確実ですので、ようやく政府が重い腰を上げてくれたと言えるでしょう。

介護職への待遇改善が進行・浸透していくことで、給与アップや人手不足の解消が期待されています。

キャリアアップについて

介護職の場合、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができます。資格を取得することにより、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップが期待できます。

また、現在無資格であっても資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もあります。

福祉のお仕事というのは、学歴や年齢、性別に関係なく、他業からの転職でも自分の努力次第でレベルアップが目指せる、将来性に富んだ仕事と言えるでしょう。

介護福祉士の資格について

介護福祉士の資格を取得するにあたり、介護福祉士の養成学校へ通う学生には「修学資金貸付制度」というものが適用されるというのをご存知ですか?

修学資金貸付制度とは、介護福祉士・社会福祉士養成施設に通う学生に対して、修学金(月額)5万円、入学準備金20万円、就職準備金20万円、国家試験受験対策費用(1年度あたり)4万円を無利子で借りられる制度で、修学資金貸付制度で借りたお金は社会福祉施設等に就職し、介護福祉士又は社会福祉士として継続して5年間勤務をした場合、この修学資金の返還義務の免除を受けることができます。

これから介護福祉士を目指すという方は是非この制度をご利用ください。

ハローワークの求人
ブラックが多いって本当?

地元でお仕事を探す際にハローワークを利用しているという方も多いかと思いますが、ハローワークに掲載されている求人はブラックである(あるいはブラックに近い)ことが多いため、ハローワークでの求人探しはあまりおすすめできません。

一般的な求人サイトは求人広告を掲載する際に、掲載料や手数料等が発生し、審査もきちんと行われた上で求人広告が掲載されます。

一方ハローワークはというと、求人を無料で掲載できる上に審査も甘いので、ブラック求人が多数掲載されてしまっているのです。

ハローワーク 一般的な
求人サイト
介護系に特化した
求人サイト
ブラックの可能性が少ない ×
好条件の求人が多い ×
エージェントの有無 ×

介護系に特化した求人サイトであれば、面接の交通費が支給される求人サイトや就職が決まった際には祝い金がでる求人サイトというのもありますので、より良い条件で福祉の求人を探したいのであれば、介護系に特化した求人サイトの利用が断然おすすめです。

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求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

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勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

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デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

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まとめ

当サイトは福祉の求人を多数取り扱っている介護求人サイトをランキング形式で紹介しています。

鳥取県の方向け介護求人サイトのQ&A

介護職に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護職に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護職に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

福祉の求人を探しているときに役立つコラム

情報量が多い大手求人サイトですが、カテゴリー分けが分かりにくく、目当ての仕事にたどり着けない、希望の会社が見つからない、といった経験はありませんか?その業種に特化したサイトの利用をおすすめします。

介護業界は大手サイトよりも掲載件数が多い傾向にあります。また、転職サイトによっては職場見学ができる介護系サイトもあり、設備の充実度、サービス内容、どのような患者さんが入院しているかなど職場の雰囲気をあらかじめ確認できます。


このようなサイトの中には顔なじみの企業もあり、面接に同行しているエージェントもいますから質問の内容を聞いてみるのも良いでしょう。
思い切って脱サラしてみたけど失敗してしまった。
そんなどん底な気持ちの時に福祉の仕事に出会う40代、50代の方もいるそうです。業界未経験だけど大丈夫?求人しているの?と思ってしまいますが、介護の世界ではスタートに早いも遅いもありません。
また、40代、50代での中途入社の場合、利用者により年齢が近いので「親子の関係」のように感じてもらえるのか思っていた以上にすぐ仲良くなることもあるそうです。


他にも、別の業種、世界でやってきた知識、経験から「この作業は大変」と今まで当然に思ってきたことが変革することもあります。



そのため、福祉の求人ではほとんど年齢制限素していないという募集が多いようです。

少子高齢化と言われて久しい現代、福祉関係の仕事の必要性が訴えられています。しかし、そんな社会の情勢に反するかのように介護サービス従事者の約65%が非正規雇用で働いているというのが日本の現状です。施設系を含めた全体でも約半数もの人が非正規で働いています。

正社員での求人はあまり行われていないのかな?と思い、求人サイトのジョブパワーズを見てみました。



見てみた結果、想像していた以上に募集をしており、所有している資格により手当がついている求人もありました。非正規ではなく正規雇用として待遇改善を希望される方は、地元で募集がないか探してみてはいかがでしょう。


空いた時間を有効に使うためにパートをしようと思った時に何を基準に探しますか?多くの方は自宅の近所や給与面での条件が良いなどが思い浮かぶと思います。
求人内容を見てみると、介護福祉士の資格を取得しているなど社会資格があると、別途に手当てが付くこともあります。


産休などでブランクがあり、不安な方もいるかもしれませんが多くの施設では未経験者OK!経験者大歓迎という求人が多いので安心して応募できると思います。

また、勤務先によっては土日のみでもOKなど融通が利く施設もありますから自分のスケジュールに合ったパートを探してみて下さい。
人の役に立ちたい、社会の役に立ちたいという想いから介護業界を目指す人が増えています。どんなことでも初めてやることは大丈夫かな?とどうしても不安を感じてしまいますよね。
でもご安心を。求人サイトを見ると未経験・無資格でもOKという企業・施設が多く、働きながら資格取得の手助けをしている企業も多いです。



少子高齢化社会となり福祉の求人件数は多いので自分の希望に合った会社・施設を吟味して探すことができます。また、企業によっては、事前に企業訪問ができることもあるので実際の現場環境を知ってから応募することもできます。キャリア形成って仕事の上では重要ですね。キャリアアップで得られるメリットは昇給などがあります。具体的な方法としては資格を取得したり勤務先を変えるなどがあります。
特に、介護業界では、その傾向が顕著です。手始めに、初任者研修・実務者研修を受講して資格を取得する。

生活相談員としての条件を満たし入所から生活まで相談援助をする。要介護者の介護プランを作成するケアマネージャーの資格を取得する。など、資格を取得することが=キャリアアップ=給与アップに繋がります。また、転職する際に求人サイトを閲覧すると資格があればケアマネとして職に就けるなどの選択肢が人がります。アルバイトを探す時、何か資格を保有している方は所持している資格を有効活用することをおすすめします。

資格が必要とされるバイトの時給は比較的高めですし、就職をするときに経験が役立つ可能性があります。

例えばジョブパワーズという求人サイトを見てみると看護師や介護福祉士の資格を所持している方の求人件数は結構多いので気になるという方は地元で募集されていないかチェックしてみてはいかがでしょうか。
近年、専門的な資格を有した職種限定の求人サイトが増えていますので有効活用することをおすすめします。

お金は欲しいけど自分の時間も大切にしたい、そういった方が考えるのが夜勤で仕事をすることですが福祉の仕事をお勧めします。
求人情報を見ると仕事自体は忙しそうですが夜勤をすると手当がつく企業が多く、基本給に加え夜勤1回でだいたい3000から8000円くらい支給されます。また、所持している資格により支給される資格手当ももらえます。老人ホームなど24時間スタッフが必要な施設では、夜勤専門スタッフを募集しているケースもあります。
勤務サイクルが一定であることから夜勤専従という働き方を選択する人も増えてきています。
働く上で大切になるのが給料です。



よく、お給料アップを望むなら「資格を得よう」と聞きます。



企業経営者・人事担当者向けのポータルサイトが調べた結果によると資格取得援助をしている企業は約75%、そのうちの約30%は支援期間を設けたり、受験回数に制限を設定するなど「制限付き援助の企業」となっています。

他にお給料をアップさせる方法としては、転職があります。
例えば、介護業界は「人手不足」という話を聞いたことはないですか?つまり、労働者としては人手不足は求人件数が多いと同義なので、採用されやすいということに繋がります。

介護業界では資格取得の援助があったり取得後には給与アップする制度を設けている企業も多いです。


親族の介護をしてきたけど負担になってきた方の中には、介護サービスの利用を検討している方もいると思います。
でも、介護のサービスって種類が多くてわかりにくいです。
介護専門の求人サイトなどを利用して内容を調べてみました。


大きい分類として訪問介護・訪問看護などの自宅に訪問して介助してくれるサービス、基本的に自宅で生活しながら日帰りで施設に通って介助を受ける通所サービス、有料老人ホームなどの施設に入って介助を受けるサービスの3つがあります。
施設サービスの利用を考える場合、介護内容の違いや運営している団体により費用や条件が変わってきます。

どのくらい介護が必要かなど条件の合うサービスを選ぶ参考にしてください。

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